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上善若水 · 人力資源 全方位企業用工解決專家
擁有河南省人力資源和社會保障廳頒發的
《人力資源服務許可證》《勞務派遣許可證》

2022年1月1日起,工資新規正式實施,月薪不到這個數,不發這個,單位違法!

行業動态


打工人最最最關(guān)心的就是自己的薪水啦~
 
最近又有多地調整瞭(le)最低工資,注意,2022年1月已經開始全面執行啦。工資低於(yú)這個數的單位請注意,已經違法瞭(le)!

 

各省市最低工資(zī)标準(zhǔn)(截至2022年1月1日)

省市區 一檔 二檔 三檔 四檔
北京 2320      
天津 2180      
河北 1900 1790 1680 1580
山西 1880 1760 1630  
内蒙古 1980 1910 1850  
遼甯 1910 1710 1580 1420
吉林 1880 1760 1640 1540
黑龍江 1860 1610 1450  
上海 2590      
江蘇 2280 2070 1840  
浙江 2280 2070 1840  
安徽 1650 1500 1430 1340
福建 2030 1960 1810 1660
江西 1850 1730 1610  
山東 2100 1900 1700  
河南 2000 1800 1600  
湖北 2010 1800 1650 1520
湖南 1700 1540 1380 1220
廣東 2300
2360
1900 1720 1620
廣西 1810 1580 1430  
海南 1830 1730 1680  
重慶 1800 1700    
四川 1780 1650 1550  
貴州 1790 1670 1570  
雲南 1670 1500 1350  
西藏 1850      
陝西 1950 1850 1750  
甘肅 1820 1770 1720 1670
青海 1700      
甯夏 1950 1840 1750  
新疆 1900 1700 1620 1540

(注:本表未包含我國(guó)港、澳、台地區數據(jù))

 

随著(zhe)2021年的結束,基本上大半的城市都上調瞭(le)最低工資,可以說2021年真是打工人的幸運之年。

 

 

圖片不給(gěi)員工提供“工資條(tiáo)”

屬於違法行爲

 

在2019年施行的新個稅法中,對工資條上的一些展示項目做出瞭(le)明確(què)要求。
 
如果不提供意味著(zhe)什麽(me)呢?違法!

 

圖片

 

《中華人民共和國個人所得稅法》(2018版)第十條規定:扣繳義務人應當按照國家規定辦(bàn)理全員全額扣繳申報,並(bìng)向納稅人提供其個人所得和已扣繳稅款等信息。
 
也就是說,單(dān)位發工資代扣代繳個人所得稅後,不向員工提供類似“工資條”的個人所得和已扣繳稅款等信息,屬於(yú)違法行爲!
 
根據我國《工資支付暫行規定》第六條第三款規定:用人單位必須書面記錄支付勞動者工資的數額、時間、領取者的姓名以及簽字,並(bìng)保存兩年以上備(bèi)查。
 
用人單(dān)位在支付工資時應向勞動(dòng)者提供一份其個人的工資清單(dān)。

 

圖片

扣除勞動者工資

最高不能超過這個數

 

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最低工資包含五險一金嗎?

各地規定大不同

 

最低工資标準是指應發工資而不是實發工資。51醬爲大家收集瞭(le)一些地方的規定,彙總7類如下,僅供學習參(cān)考。

 

1、最低工資不包括社會(huì)保險費(fèi)和住房公積金:北京、上海、安徽
 
勞動者個人應繳納的各項社會保險費和住房公積金不作爲最低工資标準的組成部分,用人單(dān)位應按規定另行支付。——《北京市人力資源和社會保障局關於(yú)調整北京市2019年最低工資标準的通知》,京人社勞發〔2019〕71号,2019年5月8日。
 
個人依法繳納的社會保險費和住房公積金不作爲月最低工資的組成部分,由用人單(dān)位另行支付。——《上海市人力資源和社會保障局關於(yú)調整本市最低工資标準的通知》,滬人社規〔2019〕5号,2019年3月22日。
 
在確(què)定用人單位支付勞動者的工資是否低於(yú)當地最低工資标準時,下列項目不計入用人單位支付給勞動者的工資:(三)用人單位和勞動者個人依法繳納的社會保險費和住房公積金。——《安徽省最低工資規定》,自2017年2月1日起施行。

 

2、最低工資(zī)剔除住房公積(jī)金:江蘇
 
勞動者按下限繳存的住房公積金不作爲最低工資的組成部分,用人單(dān)位應按規定另行支付。——《江蘇省人力資源和社會保障廳關於(yú)調整全省最低工資标準的通知》,蘇人社發〔2018〕173号,2018年7月12日。
 
3、最低工資是否包含“三險(xiǎn)一金”分情況(kuàng):新疆
 
全日制就業勞動者月最低工資标準分爲兩種形式。一是含勞動者個人繳納的養老、失業、醫療保險費和住房公積金等費用(以下簡稱(chēng)“三險一金”)的月最低工資标準,分四個檔次,即1820元、1620元、1540元、1460元。二是不含“三險一金”的月最低工資标準,也分爲四個檔次,即1441元、1241元、1161元、1081元。——《關於(yú)調整新疆維吾爾自治區最低工資标準的通知》,新政發﹝2018﹞19号2018年3月6日。
 
4、最低工資包括個(gè)人應繳納的社會保險費(fèi):江西、湖南、甯夏
 
最低工資标準包含勞動者個人應當繳納的社會保險費。——《江西省人民政府辦(bàn)公廳關於(yú)調整最低工資标準的通知》,贛府廳字〔2017〕125号,2017年10月30日。
 
最低工資标準包括勞動者個人應繳納的各種社會保險費。——《湖南省人力資源和社會保障廳關於(yú)湖南省2017年調(diào)整最低工資标準的通知》,湘人社發〔2017〕42号,2017年6月7日。
 
最低工資标準和非全日制勞動者最低小時工資标準,包括職工個人應依法繳納的各項社會保險費。——《甯夏回族自治區人民政府關於(yú)調(diào)整全區最低工資标準的通知》,甯政發〔2015〕97号。
 
5、最低工資包括個(gè)人應繳納的社會保險費(fèi)和住房公積金:重慶、四川、山東(dōng)、浙江、河北、内蒙古、貴州、雲南(其中重慶、四川、山東(dōng)明確(què)的是包含個人應繳納的社會保險費和住房公積金,浙江、河北、内蒙古、貴州、雲南則規定的是勞動者個人繳納的養老保險、失業保險、醫療保險和住房公積金。)
 
最低工資标準包含個人應繳納的社會保險費和住房公積金。——《重慶市人力資源和社會保障局關於(yú)發(fā)布重慶市最低工資标準的通知 》,渝人社發(fā)〔2018〕229号。
 
最低工資标準包含個人應繳納的社會保險費和住房公積金。——《四川省人民政府關於(yú)調(diào)整全省最低工資标準的通知》,川府發〔2018〕19号,2018年6月28日。
 
勞動者個人應當(dāng)繳納的社會保險費和住房公積金包含在最低工資标準之内。——《山東省勞動和社會保障廳關於(yú)最低工資執行中幾個具體問題的通知》,魯勞社函〔2006〕387号。
 
最低工資标準包含職工個人繳納的社會保險費(包括養老、醫療、失業保險費)和住房公積金。——《浙江省勞動和社會保障廳關於(yú)貫徹(chè)執行<最低工資規定>有關事項的通知》,冀人社字[2016]108号,2016年6月30日。
 
計入最低工資标準的項目包括按規定應由勞動者個人繳納的養老保險、失業保險、醫療保險和住房公積金。——《河北省人力資源和社會保障廳關於(yú)調(diào)整最低工資标準的通知》,冀人社字[2016]108号,2016年6月30日。
 
最低工資标準中包含:基本養老保險金、醫療保險金、失業保險金和住房公積金的個人繳納部分。——《内蒙古自治區人民政府辦(bàn)公廳關於(yú)調整自治區最低工資标準及非全日制工作小時最低工資标準的通知》,内政辦(bàn)發〔2017〕135号2017年7月26日。
 
月最低工資标準包含勞動者個人應繳納的基本養老保險費、醫療保險費、失業保險費和住房公積金。——《貴州省人力資源和社會保障廳關於(yú)調(diào)整2017年貴州省最低工資标準的通知》,黔人社廳通〔2017〕279号2017年6月22日。
 
計入月最低工資标準的工資報(bào)酬,包括按規定應由勞動者個人繳納的基本養老保險費、失業保險費、基本醫療保險費和住房公積金。——《雲南省人力資源和社會保障廳關於(yú)調整最低工資标準的通知》,雲人社發〔2018〕16号2018年3月27日。
 
6、其他類最低工資情形:基本上是第4類(lèi)或者第5類(lèi)。
 
此外,天津市屬於(yú)第5類,即最低工資包括社會保險費和住房公積金,不過暫未找到官方文件,網上:天津市人力資源和社會保障局表示,社會保險和公積金個人繳費部分應由勞動者個人承擔(dān),由用人單位在工資中代扣代繳,如果合同約定的是最低工資,那麽扣除社會保險和公積金個人繳費部分,實際支付的工資會低於(yú)最低工資标準。
 
黑龍江省哈爾濱(bīn)市屬於(yú)第5類,即最低工資标準含個人應繳納的“三險一金”[哈爾濱(bīn)市人力資源和社會保障局關於(yú)發布執行最低工資标準的通知,哈人社發(2013)30号]。
 
從(cóng)山西、湖北、陝西、河南等多地的規定來看,基本上與《最低工資規定》第十二條的規定類似,個别地方進行瞭(le)細化。吉林、青海、福建、廣西等地則沒找到相關規定。
 
也就意味著(zhe),除瞭(le)前5類地區有明文規定的外,其餘地區的最低工資基本上包括社會保險費或者包括社會保險費和住房公積金,即第4類、第5類。
 來源:人社部、51社保網、網絡